Les WALDECK pour les associations

Les WALDECK : Prix du Mouvement Associatif

WALDECK : ASSOCIATIONS, DÉCROCHEZ L’ÉTOILE !

Tout d’abord, vous êtes une association d’intérêt général ? Ainsi, vous menez une démarche interne remarquable en matière d’emploi, d’engagement, de coopération(s) plurielle(s) ou de pratiques numériques ? Alors, LES WALDECK – Prix du Mouvement associatif sont pour vous!
Donc, vous avez jusqu’au 17 décembre pour candidater et tenter de décrocher l’étoile!

LES WALDECK EN 4 QUESTIONS

Qu’est-ce que c’est ?
> Un soutien à des démarches originales mises en place par les associations au niveau interne autour de 4 enjeux majeurs : l’emploi, l’engagement, les coopérations plurielles et les pratiques numériques.
> Ainsi, Trois objectifs :
• Repérer, mettre en valeur et soutenir les associations engagées dans des démarches d’amélioration continues ;
• Favoriser la diffusion et l’essaimage des bonnes pratiques associatives ;
• Encourager les dynamiques associatives, marqueurs de la capacité d’innovation et de transformation des associations en leur sein

Pour qui ?
Le Prix est ouvert à toute association poursuivant une mission d’intérêt général et qui a développé en son sein une bonne pratique, autrement dit une action structurée, susceptible d’être reproduite ou transposée par d’autres, qui a fait ses preuves et qui, par son efficacité, contribue de manière significative à l’amélioration de la mise en œuvre de la stratégie de l’association.

Quel soutien ?
Chacune des quatre associations lauréates bénéficiera d’une dotation de 5 000 euros, de ressources documentaires incluant un abonnement annuel à l’offre de jurisassociations.fr d’une valeur de 1000 euros et d’une visibilité médiatique.

Quelles échéances ?

• 17 décembre 2018 : date limite de dépôt des dossiers de candidature
• Janvier / Février 2019 : étude des candidatures par le jury
• Mars 2019 : remise des prix lors d’un événement dédié à Paris

DLA collectifs en PACA

DLA collectifs en PACA

Tout d’abord, le DLA (Dispositif Local d’Accompagnement) est un dispositif qui a pour vocation d’accompagner les structures employeuses (ou sur le point de le devenir) de l’Économie Sociale et Solidaire. Vous trouverez ci-joint le document d’information sur l’accompagnement collectif pour 2018. N’hésitez pas à contacter la.le Chargé.e de Mission DLA de votre territoire pour plus d’informations et pour vous inscrire. En effet, ces accompagnements sont assurés par des consultant.es sélectionnés et pris en charge par le dispositif.

Evolution des contrats aidés -> PEC (Parcours Emploi Compétences)

En effet, le dispositif Emploi aidé a connu des évolutions notables en 2017/2018. Le nouvel acronyme le désignant depuis cette année – PEC pour Parcours Emploi Compétences – décrit à lui seul l’ambition et l’enjeu de cette aide revisitée à l’embauche de public en situation d’éloignement de l’emploi. Pour les structures de l’ESS qui – pour la plupart – assumaient déjà depuis de nombreuses années une mission d’accompagnement des personnes en emploi aidés, il s’agit à la fois de comprendre les contours des évolutions et de valoriser leur rôle.

Ainsi, la CRESS (Chambre Régionale des Entreprises de l’économie Sociale et Solidaire) organise des temps d’information co-animé avec Pôle Emploi le 30 aout 2018 (locaux de la mutualité / Toulon) – https://www.cresspaca.org/evenement/matinale-83-quest-ce-que-le-parcours-emploi-competences-pec/details et le 05 septembre (locaux de la CRESS / Marseille) – https://www.cresspaca.org/evenement/matinale-13-quest-ce-que-le-parcours-emploi-competences-pec/details. D’autres dates viendront bientôt compléter ce calendrier. Ces temps vous permettront de bien comprendre l’évolution des contrats aidés notamment sur leur objectif, les publics prioritaires, la mise en œuvre opérationnelle, la prise en charge, etc. Vous trouverez en pièce-jointe une fiche d’informations synthétique pour bien comprendre l’évolution des contrats aidés.

Journées d’accompagnement sur les territoires

De plus, en partenariat avec les DLA Départementaux, le DLA Régional met cette année en œuvre des journées d’accompagnement sur les territoires qui visent donc à :

  • Accompagner les structures employeuses de l’ESS à l’embauche potentielle de contrat(s) en PEC
  • Comprendre et appréhender opérationnellement l’évolution des contrats aidés en comparaison avec les CUI / CA
  • Mener une réflexion collective sur l’articulation avec son projet associatif
  • Déterminer la faisabilité et l’impact sur son organisation interne et son modèle économique
  •   Être sensibilisée sur l’enjeu de valorisation de sa mission insérante auprès des différentes parties prenantes

Ainsi, il s’adresse à toute structure souhaitant embaucher une ou plusieurs personnes en PEC – primo embauche également.

  • 13 juillet dans les locaux d’ADELHA – contact : Ligue de l’Enseignement pour les structures des Hautes Alpes (05) – dorothee.paulin@laligue-alpesdusud.org
  • 20 juillet à Manosque – contact : Objectif Plus ESS des Alpes de Haute Provence (04) – DLA04@objectifplus.org
  • 21 juillet à Marseille dans les locaux de la CRESS – contact : France Active Provence Alpes Côte d’Azur (antenne 13) – cmoreau@esia.org
  • 27 septembre à Avignon – contact : France Active Provence Alpes Côte d’Azur (antenne 84) – msahnouni@esia.org
  • 28 septembre à Toulon – contact : IFAPE (83) – renaud.gautier@ifape.org
  • 02 octobre à Marseille dans les locaux de la CRESS – contact : France Active Provence Alpes Côte d’Azur (antenne 13) –
    cmoreau@esia.org

Recherche de stage

Recherche de stage : Madeline VIGNAU est actuellement en formation pour devenir animateur nature au près de l’école de formation Natura-Dis.

Dans le cadre de la formation elle est amenée à faire des stages afin perfectionner sa formation.

Domiciliée dans le 06, elle recherche activement un stage.

Voir son mail…

enquête rythme scolaire

Enquête sur les rythmes scolaires

Enquête sur la réforme des rythmes scolaires

Le gouvernement a annoncé son projet de réforme des rythmes scolaires. Afin de défendre les intérêts des associations du secteur de l’animation, le CNEA lance une enquête. Cette enquête porte sur les emplois liés aux rythmes scolaires. Ces emplois sont particulièrement menacés par le retour à la semaine de 4 jours.

La réforme annoncée par le Ministre de l’Éducation Nationale sur la libre organisation des rythmes scolaires par les communes risque en effet d’aboutir au retour à la semaine de 4 jours.

Menace sur les secteurs de l’animation

Attaché aux apports pédagogiques amenés par la semaine à cinq matinées et par les activités périscolaires, le CNEA, syndicat d’employeurs des champs de la jeunesse, de l’éducation populaire et du sport, invite le gouvernement à ne pas se précipiter vers ce qui pourrait être un recul important dans l’apprentissage et l’éveil des enfants et souhaite l’alerter quant à la menace que la réforme fait peser sur l’économie et les emplois des secteurs de l’animation tant éducative que sportive.
L’enquête est disponible ici
Cliquez ici pour lire le communiqué de presse diffusé par le CNEA